SZodixStudyAcademic Library

Shelves Open access

Study · an open academic library·Metadata from OpenAlex (CC0)·Shelves·OpenAlex metadata, de-duplicated

Hadiyanto Handoko · Study

Home/Author

Hadiyanto Handoko

9 works· latest 2016cluster: provisional

h-index1

i100

Citations1

Works here9

09

13

14

16

Most cited in this library

THE INFLUENCE OF THE COMMITMENT, MORALE, MOTIVATION AND ORGANIZATION CLIMATE OF ADMINISTRATION EMPLOYEE’S TOWARD ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) AND IT’S IMPACT TOWARD SERVICE QUALITY AT BENGKULU UNIVERSITY2016 · 1 citations
PENGARUH KETRAMPILAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR ADMINISTRASI PELABUHAN PULAU BAAI BENGKULU2009 · 0 citations
PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BANK RAKYAT INDONESIA CABANG LUBUK LINGGAU2014 · 0 citations
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN STRUKTUR TERHADAP EFEKTIVITAS DAN TERHADAP KINERJA KASUBAG DI LINGKUNGAN SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI BENGKULU2009 · 0 citations
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BAGIAN UMUM DI LINGKUNGAN SEKRETARIAT DAERAH PEMERINTAH KOTA BENGKULU2009 · 0 citations

Works

9 shown

THE INFLUENCE OF THE COMMITMENT, MORALE, MOTIVATION AND ORGANIZATION CLIMATE OF ADMINISTRATION EMPLOYEE’S TOWARD ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) AND IT’S IMPACT TOWARD SERVICE QUALITY AT BENGKULU UNIVERSITY

·2016·3 authors

1citations

PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BANK RAKYAT INDONESIA CABANG LUBUK LINGGAU

University of Bengkulu Scholar Repository (University of Bengkulu)·2014·3 authors·thesis

0citations

ANALISIS DESKRIPTIF KEMAMPUAN, KEPUASAN, DISIPLIN KERJA DAN KINERJA PEGAWAI DI KECAMATAN LUBUKLINGGAU UTARA II

University of Bengkulu Scholar Repository (University of Bengkulu)·2013·3 authors·thesis

0citations

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN STRUKTUR TERHADAP EFEKTIVITAS DAN TERHADAP KINERJA KASUBAG DI LINGKUNGAN SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI BENGKULU

·2009·3 authors·thesis

0citations

PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BAGIAN UMUM DI LINGKUNGAN SEKRETARIAT DAERAH PEMERINTAH KOTA BENGKULU

·2009·2 authors·thesis

0citations

PENGARUH AMBIGUITAS PERAN DAN KONFLIK PERAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN DINAS PENDAPATAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH PEMERINTAH KOTA BENGKULU

·2009·2 authors·thesis

0citations

PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BAGIAN KEUANGAN DI LINGKUNGAN KANTOR SEKRETARIAT PEMERINTAH KOTA BENGKULU

·2009·1 author·thesis

0citations

PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI BENGKULU

·2009·2 authors·thesis

0citations

PENGARUH KETRAMPILAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR ADMINISTRASI PELABUHAN PULAU BAAI BENGKULU

·2009·3 authors·thesis

0citations