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Vengono analizzati i notevoli problemi conseguenti alla stipulazione \nsolo da parte di alcuni sindacati (e non della Cgil) del recente accordo del gennaio 2009 sulle nuove regole concernenti la contrattazione collettiva. \n \nSi riporta anche il Sommario del saggio. \n \nSommario: 1. L’accordo del 22 gennaio e le prassi applicative: la “deregolamentazione” del sistema contrattuale. – 2. La questione della permanente vigenza dell’accordo del luglio 1993. – 3. Il contratto collettivo “separato” nel sistema del diritto sindacale e del lavoro. – 4. L’efficacia del contratto nazionale di categoria. – 5. “Separati” nell’azienda: indirizzi interpretativi distinti e modificazioni di contesto. - 6. La contrattazione collettiva nelle pubbliche amministrazioni: quando la “controparte” incide sulle regole.
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