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Se estudia la negociacion colectiva como fuente del derecho del trabajo en nuestro ordenamiento juridico, lo que obliga a delimitar tanto sus presupuestos metodologicos como la estructura sistematica en la que se ha de desglosar el analisis. En la primera parte se concluye con la configuracion del modelo teorico o tipo ideal de negociacion colectiva, al no corresponderse con ninguna experiencia concreta. La segunda y tercera parte se centran en una realidad o experiencia juridica concreta: la configuracion juridica de la negociacion colectiva en el ordenamiento juridico espanol en dos planos: el constitucional y el legal. Las vias de solucion vendran por el mantenimiento de la distincion analitica entre ambos planos.
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