SZodixStudyAcademic Library
ShelvesOpen access
Study · an open academic library·Metadata from OpenAlex (CC0)·Shelves·OpenAlex metadata, de-duplicated
PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. BANK SULUT CABANG AIRMADIDI
0 references·16 citing·52 second hop
PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. BANK SULUT CABANG AIRMADIDI (2015)PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN, DAN LINGKUNG…The Role of Work Culture, Discipline and Work Motivation in Improving Employee Performance (2023)The Role of Work Culture, Dis…The Role of Competence, Work Discipline and Work Environment Improving Employee Performance in Cooperatives in Jember Regency (2023)The Role of Competence, Work …The Relationship of Leadership, Discipline, Satisfaction, and Performance: A Case Study of Steel Manufacture in Indonesia (2023)The Relationship of Leadershi…Pengaruh Motivasi Kerja, Kompensasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT TSA di Bogor (2023)Pengaruh Motivasi Kerja, Komp…Literature Review terhadap Kepuasan Kerja: Pengaruh Komunikasi dan Lingkungan Kerja (2023)Literature Review terhadap Ke…Literatur Review: Pengaruh Lingkungan Kerja, Pelatihan dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan CV. Kita Sukses Mandiri (2023)Literatur Review: Pengaruh Li…THE ROLE OF LEADERSHIP AND WORK MOTIVATION IN IMPROVING EMPLOYEE PERFORMANCE: WITH JOB SATISFACTION INTERVENING VARIABLES (2022)THE ROLE OF LEADERSHIP AND WO…The Influence of Work Motivation and Workload on Employee Performance with Job Satisfaction as a Mediation Variable (2022)The Influence of Work Motivat…Pengaruh Pelatihan Kerja, Lingkungan Kerja Dan Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Roy Sentoso Collection Yogyakarta (2021)Pengaruh Pelatihan Kerja, Lin…Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja di UKM Nahla Toys Cikampek (2021)Pengaruh Motivasi dan Lingkun…PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPENSASI, DAN MOTIVASI INTRINSIK TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN (2021)PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KO…PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN (2021)PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIV…Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Lingkungan Kerja, dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Bagian Produksi PT Harapan Sejahtera Karya Utama Sidoarjo (2021)Pengaruh Gaya Kepemimpinan, L…Faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan Bank Syariah Indonesia (2021)Faktor-faktor yang mempengaru…Pengaruhi Kompensasi, Gaya Kepemimpinan Transformasional Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasaan Kerja (2020)Pengaruhi Kompensasi, Gaya Ke…PERANAN DISIPLIN KERJA DAN KOMPENSASI DALAM MENDETERMINASI KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT CAHAYA PULAU PURA DI KOTA BATAM (2018)PERANAN DISIPLIN KERJA DAN KO…KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN LINGKUNGAN KERJA PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANWIL DITJEN KEKAYAAN NEGARA SULUTTENGGO DAN MALUKU UTARA DI MANADO (2013)PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (2016)METODOLOGI PENELITIAN (2018)Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi, Disiplin Kerja, Terhadap Komitmen Organisasi Dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening (2022)Pengaruh Kepuasan Kerja dan Pengawasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Melalui Disiplin Kerja (2022)The Effect of Recruitment, Selection and Training Process on Employee Performance (2022)Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktik (2006)Manajemen sumber daya manusia perusahaan (2013)MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (2021)Pengaruh Motivasi dan Kepuasan Kerja terhadap Organizational Citizenship Behavior Islam (2022)EFFORTS TO IMPROVE SOE EMPLOYEE WORK PERFORMANCE THROUGH TRAINING, COMPETENCE, AND EMPLOYEE MOTIVATION (2023)PENINGKATAN KINERJA PEGAWAI MELALUI KEPUASAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA (2016)Pengaruh Kepuasan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Bank Rakyat Indonesia Cabang Putri Hijau Medan (2017)PENTINGNYA KEPUASAN KERJA (2019)Effect of Job Satisfaction in Leadership Mediation and Work Environment on Employee Performance PT. BPR Bank Daerah Bangli (Perseroda) (Local Bank in Bangli Regency) (2022)Effect of Organizational Culture and Organizational Commitment on Employee Performance with Job Satisfaction as Intervening Variable (2022)Transformational Leadership and Compensations Effect on Employee’s Performances by means of Job Satisfaction as Mediation Variable at CV. General Design Klungkung Regency (2023)PENGARUH MOTIVASI, KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN (2016)PERAN INDIVIDUAL INNOVATION CAPABILITY, MOTIVASI INTRINSIK, DAN SELF-EFFICACY TERHADAP KINERJA INDIVIDU DALAM ORGANISASI MAHASISWA (2019)Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Kompensasi Terhadap Loyalitas Karyawan Pada PT. Mahakam Kencana Intan Padi Surabaya (2022)Revealing the role of job involvement and employee loyalty as mediation variables (2022)Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Loyalitas Karyawan Non-Pns Rumah Sakit X (2023)Metode Kuantitatif : Teori Dan Aplikasi Untuk Bisnis Dan Ekonomi (2001)PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN PT TRIDAYA ERAMINA BAHARI (2018)Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Departement Food And Beverage pada Gran Melia Hotel, Jakarta Selatan (2022)Pengaruh Kompensasi, Motivasi, dan Disiplin Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada PT Kala Prana Consultant (2022)Pengaruh Motivasi, Kompensasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Kantor DPM (2023)Manajemen Personalia dan Sumberdaya manusia (2000)The Influence of Rewards and Job Satisfaction on Employees in the Service Industry (2013)THE INFLUENCE OF LEADERSHIP STYLE, COMMUNICATION, MOTIVATION, AND WORKLOAD ON JOB SATISFACTION (2023)The Influence of Transformational Leadership Style, Work Environment, and Work Motivation on Employee Performance (2023)Analisis Hubungan antara Gaya Kepemimpinan, Motivasi, dan Kepuasan Kerja terhadap Turnover Intention (2024)The effect of organisational culture and leadership style on job satisfaction and organisational commitment (2004)Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan (2016)effect of the human resources, discipline and infrastructure quality on employee performance (2023)Motivasi dan Budaya Organisasi: Dampaknya terhadap Kinerja Pegawai dengan Mediasi Disiplin Kerja (2023)The Influence of Leadership and Work Stress on Employee Performance (2024)Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan (2002)Manajemen sumber daya manusia : strategi dan perubahan dalam rangka meningkatkan kinerja pegawai dan organisasi (2016)Effects of Work Motivation and Leadership toward Work Satisfaction and Employee Performance: Evidence from Indonesia (2020)Pengaruh Kompensasi, Motivasi Kerja, dan Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kepuasan Kerja Pada PT Bizzar Industri Kota Bandung (2024)PENGARUH LINGUNGAN KERJA, DISIPLIN KERJA, DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN NON MEDIS RUMAH SAKIT RESTU IBU BALIKPAPAN (2024)Strategi Pengambilan Keputusan dalam Pemberian Reward untuk Meningkatkan Motivasi Pekerja (2024)Five-factor model of personality and transformational leadership. (2000)Organizational behavior (2014)Organizational Behavior, 18Th Edition (2018)Organizational Commitment and Employees Turnover Intention in Saudi Public Sector: The Mediating Role of Job Satisfaction and Work Environemnt (2023)The Effect of Compensation, Labor Insurance, and Old Age Guarantee on Employee Satisfaction in Government Institutions (2023)Spirituality and workplace performance: a theoretical insight (2024)Manajemen Sumber Daya Manusia (2019)Pengembangan Model Kinerja Karyawan berdasarkan Karir, Spiritual Capital, dan Disiplin (2023)The Influence of Work Experience, Leadership Style, Work Environment, and Work-Life Balance on the Job Satisfaction (2024)
this work references cited by second hop

References

No references inside the corpus for this window.

Cited by

  • 2018PERANAN DISIPLIN KERJA DAN KOMPENSASI DALAM MENDETERMINASI KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT CAHAYA PULAU PURA DI KOTA BATAM41 cited
  • 2023The Relationship of Leadership, Discipline, Satisfaction, and Performance: A Case Study of Steel Manufacture in Indonesia40 cited
  • 2022THE ROLE OF LEADERSHIP AND WORK MOTIVATION IN IMPROVING EMPLOYEE PERFORMANCE: WITH JOB SATISFACTION INTERVENING VARIABLES17 cited
  • 2021Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Lingkungan Kerja, dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Bagian Produksi PT Harapan Sejahtera Karya Utama Sidoarjo12 cited
  • 2021PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN12 cited
  • 2021Faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan Bank Syariah Indonesia11 cited
  • 2023Literatur Review: Pengaruh Lingkungan Kerja, Pelatihan dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan CV. Kita Sukses Mandiri10 cited
  • 2023Pengaruh Motivasi Kerja, Kompensasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT TSA di Bogor9 cited
  • 2021PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPENSASI, DAN MOTIVASI INTRINSIK TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN6 cited
  • 2021Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja di UKM Nahla Toys Cikampek6 cited
  • 2020Pengaruhi Kompensasi, Gaya Kepemimpinan Transformasional Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasaan Kerja5 cited
  • 2021Pengaruh Pelatihan Kerja, Lingkungan Kerja Dan Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Roy Sentoso Collection Yogyakarta

Only edges whose both ends are imported exist here. Widen the year window, or show the whole map. Back to the work

5 cited
  • 2023The Role of Competence, Work Discipline and Work Environment Improving Employee Performance in Cooperatives in Jember Regency5 cited
  • 2023Literature Review terhadap Kepuasan Kerja: Pengaruh Komunikasi dan Lingkungan Kerja4 cited
  • 2022The Influence of Work Motivation and Workload on Employee Performance with Job Satisfaction as a Mediation Variable4 cited
  • 2023The Role of Work Culture, Discipline and Work Motivation in Improving Employee Performance3 cited