SOCIALINIŲ DARBUOTOJŲ PROFESINĖS RIZIKOS VEIKSNIAI

Abstract

Straipsnis skirtas dirbanciųjų socialinį darbą socialinių paslaugų institucijose darbo sąlygų saugumo problemai, siekiant isanalizuoti ir įvertinti įvairių profesinės rizikos veiksnių raiską praktiniame socialiniame darbe. Straipsnį sudaro trys dalys: pirmojoje dalyje pateikiama trumpa saugaus darbo teisinio reglamentavimo apžvalga; antrojoje apžvelgiami kai kuriose užsienio salyse atliktų tyrimų sia tema rezultatai; trecioji dalis skirta autorių atliktos anketinės apklausos rezultatams analizuoti. Dirbanciųjų socialinį darbą anketinės apklausos tikslas buvo istirti profesinės rizikos veiksnių raiską įvairaus tipo socialinių paslaugų įstaigose, teikianciose paslaugas įvairioms klientų grupėms. Dirbantieji socialinį darbą dažniausiai blogai vertino siuos darbo sąlygų aspektus: atlyginimo dydį, darbo vietos pritaikymą negaliai, trecdalis apklaustųjų blogai įvertino ir darbo vietos saugumą dėl kylancių grėsmių is klientų. Stresas – nuolatinis socialinį darbą dirbanciųjų kasdienybės palydovas. Stresą darbe sukelia ir mažas atlyginimas, grėsmė užsikrėsti nuo klientų parazitais ar ligomis, klientų agresija, taip pat socialinio darbo reiksmės nuvertinimas, darbuotojo patirties stoka.

Cite this work

No public copy is stored for this record, so only the metadata is cited.

Stored only when both papers are in the corpus — 4 citations exist upstream.

Papers that cite the same references — the relational fallback while embeddings are still backfilling.