SZodixStudyAcademic Library
ShelvesOpen access
Study · an open academic library·Metadata from OpenAlex (CC0)·Shelves·OpenAlex metadata, de-duplicated
Pengaruh Budaya Organisasi Kompensasi dan Motivasi Berprestasi Terhadap Kinerja Dosen Tetap Serta Dampaknya Pada Mutu Pendidikan Universitas Abulyatama Aceh
6 references·2 citing·22 second hop
Pengaruh Budaya Organisasi Kompensasi dan Motivasi Berprestasi Terhadap Kinerja Dosen Tetap Serta Dampaknya Pada Mutu Pendidikan Universitas Abulyatama Aceh (2019)Pengaruh Budaya Organisasi Kompensasi dan…Manajemen Sumber Daya Manusia (2019)Manajemen Sumber Daya ManusiaBudaya organisasi : sebuah kebutuhan untuk meningkatkan kinerja jangka panjang (2013)Budaya organisasi : sebuah ke…Kurikulum Dan Pembelajaran (2008)Kurikulum Dan PembelajaranManajemen Sumber Daya Manusia (2006)Manajemen Sumber Daya ManusiaPerilaku dan Budaya Organisasi (2005)Perilaku dan Budaya OrganisasiImproving Quality in Education (2005)Improving Quality in EducationThe Impact of Organizational Culture and Motivation on Employee Performance Using Compensation as an Intervening Variable at PT. Inti Prima Rasa (2023)The Impact of Organizational …PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN FASILITAS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN ANTARAN PT POS INDONESIA SPP SEMARANG (2019)PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DA…Manajemen sumber daya manusia perusahaan (2013)MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (2021)Metode Penelitian Bisnis (2014)Manajemen sumber daya manusia untuk perusahaan dari teori ke praktik (2015)I, Teacher: re‐territorialization of teachers’ multi‐faceted agency in globalized education (2007)Instructional Supervision in Botswana Secondary Schools (2010)Digital era 4.0 (2022)Analisis Swot sebagai Strategi Perusahaan dalam Memenangkan Persaingan Bisnis (2014)PENGARUH KOMPETENSI PEDAGOGIK, PROFESIONAL, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU SEKOLAH DASAR (2017)Influence of Leadership, Organizational Culture, Work Motivation, and Job Satisfaction of Performance Principles of Senior High School in Medan City (2019)Effect of Training, Competence and Discipline on Employee Performance in Company (Case Study in PT. Asuransi Bangun Askrida) (2015)Does Talent Management Affect Employee Performance?: The Moderating Role of Work Engagement (2020)The Influence of Motivation, Work Discipline, and Compensation on Employee Performance (2021)The Cultural Approach to the Management of the International Human Resource: An Analysis of Hofstede’s Cultural Dimensions (2013)The Influence of Career Development and Organizational Culture on Employee Performance (2018)Work From Home Terhadap Kinerja Karyawan Pada Masa Pandemi Covid 19 (2021)PENGARUH INSENTIF, KOMPETENSI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PEKERJAAN UMUM KABUPATEN SUKOHARJO (2017)Financial accountability: organizational performance improvement through culture control and contractibility (2018)Pengantar Ilmu Manajemen (2022)Pengaruh media animasi terhadap hasil belajar dan motivasi belajar siswa materi sistem kelistrikan otomotif (2013)PENGEMBANGAN KURIKULUM DASAR DAN TUJUANNYA (2016)PENGEMBANGAN BAHAN AJAR MATA KULIAH PENULISAN KREATIF BERMUATAN NILAI-NILAI PENDIDIKAN KARAKTER RELIGIUS BAGI MAHASISWA PRODI PBSI, FKIP, UNISSULA (2018)
this work references cited by second hop

References

  • 2019Manajemen Sumber Daya Manusia5,039 cited
  • 2008Kurikulum Dan Pembelajaran1,780 cited
  • 2006Manajemen Sumber Daya Manusia615 cited
  • 2005Perilaku dan Budaya Organisasi164 cited
  • 2013Budaya organisasi : sebuah kebutuhan untuk meningkatkan kinerja jangka panjang142 cited
  • 2005Improving Quality in Education80 cited

Cited by

  • 2019PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN FASILITAS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN ANTARAN PT POS INDONESIA SPP SEMARANG2 cited
  • 2023The Impact of Organizational Culture and Motivation on Employee Performance Using Compensation as an Intervening Variable at PT. Inti Prima Rasa1 cited

Only edges whose both ends are imported exist here. Widen the year window, or show the whole map. Back to the work