Gaya Kepemimpinan Perempuan Dalam Instansi Publik: Studi Kasus Susi Pudjiastuti

Abstract

Pro dan Kontra mengenai kepemimpinan perempuan di Indonesia merupakan masalah krusial yang selalu diperbincangkan setiap tahunnya. Kuatnya stereotype terhadap pemimpin yang harus berasal dari gender laki-laki yang bersifat tegas dan kuat membuat pemimpin perempuan dianggap sebelah mata di masyarakat. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan analisis menggunakan data sekunder. Hasil dari penelitian ini adalah gender tidak berpengaruh dalam kepemimpinan seseorang. Susi Pudjiastuti adalah seorang pemimpin perempuan dalam Kementrian Kelautan dan Perikanan yang bersifat maskulinitas namun mampu menghasilkan beberapa program yang mengentungkan bagi seluruh bidang. Dalam masa kepemimpinannya, beliau berhasil mendapatkan prestasi kerja yang belum pernah didapatkan oleh menteri yang terdahulu.

Cite this work

No public copy is stored for this record, so only the metadata is cited.

Stored only when both papers are in the corpus — 12 citations exist upstream.

Papers that cite the same references — the relational fallback while embeddings are still backfilling.