SZodixStudyAcademic Library
ShelvesOpen access
Study · an open academic library·Metadata from OpenAlex (CC0)·Shelves·OpenAlex metadata, de-duplicated
The Effect of Competence on Employee Performance Mediated on Job Satisfaction (Case Study; Ministry of Finance PPSDM Employee)
9 references·1 citing·29 second hop
The Effect of Competence on Employee Performance Mediated on Job Satisfaction (Case Study; Ministry of Finance PPSDM Employee) (2022)The Effect of Competence on Employee Perf…Perencanaan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (2018)Perencanaan dan Pengembangan …PENGARUH KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi di PT. Telekomunikasi Indonesia Tbk Witel Bandung) (2018)PENGARUH KOMPETENSI TERHADAP …Pengaruh Kompetensi dan Kompensasi terhadap Kepuasan Kerja dan Work Engagement Karyawan UKM Susu Kambing Kabupaten Bogor (2017)Pengaruh Kompetensi dan Kompe…Pengaruh Tingkat Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Administrasi Perkantoran (2016)Pengaruh Tingkat Kompetensi T…A primer on partial least squares structural equation modeling (PLS-SEM) (2015)A primer on partial least squ…Organizational behavior (2014)Organizational behaviorMetode Penelitian Manajemen (2014)Metode Penelitian ManajemenA primer on partial least squares structural equation modeling (PLS-SEM) (2014)A primer on partial least squ…Perencanaan dan pengembangan sumber daya manusia (2011)Perencanaan dan pengembangan …IKLIM ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA MELALUI SEMANGAT KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (2024)IKLIM ORGANISASI DAN KOMPETEN…Organizations Behavior Structure Processes (2004)Manajemen sumber daya manusia perusahaan (2013)Analisis Pengaruh Kompetensi, Sarana Pendukung Teknologi Informasi Dan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Terhadap Kinerja SDM (2018)Pengaruh Kompetensi, Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening Pada PT PAG (2020)Pengaruh Kompetensi dan Motivasi terhadap Kinerja Pegawai pada Badan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah Kabupaten Banyuasin (2022)Manajemen Sumberdaya Manusia: Aktivitas Utama dan Pengembangan SDM (2016)PENGARUH REMUNERASI DAN SEMANGAT KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KEJAKSAAN NEGERI MEDAN (2019)A new criterion for assessing discriminant validity in variance-based structural equation modeling (2014)Partial least squares structural equation modeling (PLS-SEM) (2014)When to use and how to report the results of PLS-SEM (2018)Common Beliefs and Reality About PLS (2014)Assessing measurement model quality in PLS-SEM using confirmatory composite analysis (2019)The Influence of Leadership Style, Competency and Compensation on Employee Performance and Its Impact on Organizational Performance in Kementerian Pertanian (2020)The Influences of Competency and Compensation on Employee Performance at PT Balai Pustaka (Persero) as Mediated by Work Engagement (2023)Pengaruh Kompetensi, Kompensasi dan Kepuasan Kerja Terhadap Employee Engagement (2024)KONSEP PENDIDIKAN ABAD 21: KEPEMIMPINAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA SD/MI (2019)PENGELOLAAN KEUANGAN, KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA DAN STRATEGI PEMASARAN DALAM MENGUKUR KINERJA USAHA MIKRO KECIL MENENGAH (UMKM) (2020)Peran Guru dalam Memotivasi Belajar Siswa selama Kegiatan Pembelajaran Jarak Jauh (2021)Pengaruh Kompetensi dan Motivasi terhadap Kinerja Karyawan Perusahaan Asuransi (2021)PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPETENSI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA PEGAWAI (2021)ANALISA FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA PEGAWAI: KOMPETENSI, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA (PENELITIAN LITERATURE REVIEW MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA) (2022)PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA LEMBAGA PERKREDITAN DESA (LPD) KABUPATEN BULELENG (2019)Pengaruh Kompetensi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (2021)ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN SISTEM REWARD SEBAGAI VARIABEL MODERATING (2014)PENGARUH NEW NORMAL DITENGAH PANDEMI COVID-19 TERHADAP PENGELOLAHAN SEKOLAH DAN PESERTA DIDIK (2020)Analisis Pengaruh Promosi, Harga, dan Citra Merek terhadap Keputusan Pembelian pada Situs E-commerce Zalora di Jakarta (2021)International Comparison of Public and Private Employees’ Work Motives, Attitudes, and Perceived Rewards (2015)Person-Job Fit (2018)Relationship between work–family conflict and turnover intention in nurses: A meta‐analytic review (2021)
this work references cited by second hop

References

  • 2015A primer on partial least squares structural equation modeling (PLS-SEM)18,923 cited
  • 2014A primer on partial least squares structural equation modeling (PLS-SEM)12,786 cited
  • 2014Metode Penelitian Manajemen1,202 cited
  • 2014Organizational behavior1,169 cited
  • 2018Perencanaan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia540 cited
  • 2011Perencanaan dan pengembangan sumber daya manusia251 cited
  • 2016Pengaruh Tingkat Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Administrasi Perkantoran77 cited
  • 2018PENGARUH KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi di PT. Telekomunikasi Indonesia Tbk Witel Bandung)54 cited
  • 2017Pengaruh Kompetensi dan Kompensasi terhadap Kepuasan Kerja dan Work Engagement Karyawan UKM Susu Kambing Kabupaten Bogor10 cited

Cited by

  • 2024IKLIM ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA MELALUI SEMANGAT KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING1 cited

Only edges whose both ends are imported exist here. Widen the year window, or show the whole map. Back to the work