SZodixStudyAcademic Library
ShelvesOpen access
Study · an open academic library·Metadata from OpenAlex (CC0)·Shelves·OpenAlex metadata, de-duplicated
PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN
2 references·4 citing·22 second hop
PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (2022)PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA …Metode Penelitian Kuantitatif (2018)Metode Penelitian KuantitatifPENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PANCA KONSTRUKSI DI KABUPATEN BANJAR (2017)PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHA…Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai Dinas Komunikasi dan Informatika Kota Banjar (2024)Strategi Manajemen Sumber Day…PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (2023)PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN…The Effect of Work Discipline on Employee Performance which is Mediated with the Work Environment at the Education Department of the Hulu Sungai Utara District (2022)The Effect of Work Discipline…Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Melalui Disiplin Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang Provinsi Banten) (2021)Pengaruh Kepemimpinan Transfo…Manajemen Sumber Daya Manusia; EDISI REVISI (2003)Manajemen Sumber Daya Manusia (2021)MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (2022)METODE PENELITIAN Kuantitatif, Kualitatif dan R&D (2014)Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan (2016)Manajemen sumber daya manusia (2021)Analysis of the Influence of Transformational Leadership, Work-Life Balance, and Work Environment on the Employee Performance of the Land Office in Medan City with Work Discipline as a Mediating Variable (2023)The influence of transformational leadership and organizational commitment on employee performance of tea distributor (2024)HUBUNGAN LINGKUNGAN KERJA, DISIPLIN KERJA, DAN KINERJA KARYAWAN (2015)PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SUPER SETIA SAGITA MEDAN (2020)MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (2021)PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, DISIPLIN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PRAJURIT PADA PANGKALAN TNI ANGKATAN LAUT KENDARI (2021)DAMPAK MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA, KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT CAHAYA SURYA EKSPRESS (2023)The Role of Digital Transformation in Improving Employee Performance (2024)The Impact Of Strategic Human Resource Management On Organizational Performance (2010)Implementasi Manajemen Sumber Daya Manusia (2020)PENGARUH PENGGUNAAN VIDEO PEMBELAJARAN TERHADAP PENINGKATAN HASIL BELAJAR MAPEL IPA DI MIN KROYA CIREBON (2016)An Analysis of University Students’ Perspective On Online Learning in The Midst of Covid-19 Pandemic (2020)Metode Penelitian Kualitatif Studi Pustaka (2022)DAPATKAH KEPEMIMPINAN MEMPERKUAT DISIPLIN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI UNTUK MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN? (2022)Pengaruh Disiplin Kerja dan Kompetensi terhadap Kinerja Karyawan pada PT Yabeta Indonesia Kota Depok (2022)Produktivitas Kerja dan Hubungannya dengan Motivasi, Upah dan Kedisiplinan Kerja Karyawan (2022)
this work references cited by second hop

References

  • 2018Metode Penelitian Kuantitatif7,810 cited
  • 2017PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PANCA KONSTRUKSI DI KABUPATEN BANJAR23 cited

Cited by

  • 2023PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN12 cited
  • 2021Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Melalui Disiplin Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang Provinsi Banten)7 cited
  • 2024Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai Dinas Komunikasi dan Informatika Kota Banjar1 cited
  • 2022The Effect of Work Discipline on Employee Performance which is Mediated with the Work Environment at the Education Department of the Hulu Sungai Utara District1 cited

Only edges whose both ends are imported exist here. Widen the year window, or show the whole map. Back to the work