SZodixStudyAcademic Library
ShelvesOpen access
Study · an open academic library·Metadata from OpenAlex (CC0)·Shelves·OpenAlex metadata, de-duplicated
Strategi Motivasi, Kepuasan Kerja, dan Kepemimpinan untuk Optimalisasi Kinerja Karyawan
11 references·0 citing·44 second hop
Strategi Motivasi, Kepuasan Kerja, dan Kepemimpinan untuk Optimalisasi Kinerja Karyawan (2024)Strategi Motivasi, Kepuasan Kerja, dan Ke…Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT. Syntronic Indonesia (2023)Pengaruh Gaya Kepemimpinan da…Kepuasan kerja memediasi pengaruh gaya kepemimpinan, budaya organisasi, dan motivasi terhadap kinerja karyawan Bank BTN kantor cabang Jakarta Kuningan (2022)Kepuasan kerja memediasi peng…FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA PEGAWAI: KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA (STUDI LITERATURE REVIEW MSDM) (2022)FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARU…Analisis Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Pegawai dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel Intervening di Kantor Sekretariat Daerah Kabupaten Demak (2022)Analisis Pengaruh Kepemimpina…ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, MOTIVASI KERJA, KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. MEGA BINTANG MAS INDONESIA MEDAN (2022)ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINA…PENGARUH MOTIVASI KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KEADILAN ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN KERJA PEGAWAI PADA DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN KERINCI (2021)PENGARUH MOTIVASI KERJA, KEPU…PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR SEKRETARIS DAERAH KABUPATEN MAPPI (2021)PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVA…DETERMINASI KEPUASAN KERJA DAN KINERJA PEGAWAI: MOTIVASI, KOMUNIKASI, DAN GAYA KEPEMIMPINAN (LITERATURE REVIEW MANAJEMEN SUMBERDAYA MANUSIA) (2021)DETERMINASI KEPUASAN KERJA DA…Analisis Peranan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Secara Langsung dan Melalui Motivasi dan Kepuasan Kerja (2021)Analisis Peranan Kepemimpinan…PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (2020)PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOT…DETERMINASI KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN MOTIVASI, GAYA KEPEMIMPINAN (SEBUAH LITERATUR REVIEW MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA) (2020)DETERMINASI KEPUASAN KERJA DA…Manajemen Sumber Daya Manusia (2002)Manajemen sumber daya manusia untuk perusahaan dari teori ke praktik (2015)DETERMINASI KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN: MOTIVASI, GAYA KEPEMIMPINAN (KAJIAN STUDI LITERATUR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA) (2021)MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (2022)GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN (2024)Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kompensasi, Dan Pelatihan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Perum Damri (2025)Manajemen Personalia dan Sumberdaya manusia (2000)FACTORS AFFECTING EMPLOYEE JOB SATISFACTION AND COMMITMENT AFTER THE COVID-19 PANDEMIC ENDS (2023)Pengaruh Pengembangan Karir dan Beban Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (2023)PERAN KEPUASAN KERJA DALAM PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UMKM BATAM (2024)Pengukuran kinerja berbasis kompetensi (2012)Research design: pendekatan kualitatif, kuantitatif, dan mixed (2013)Metode Penelitian & Pengembangan (2019)Effect of Work Environment and Leadership on Employee Performance through Work Motivation during the Covid-19 Pandemic (2022)The Influence of Compensation, Leadership, and Quality of Work Life on Employee Performance in Family Companies in Batam City (2023)ANALISIS PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MOTOR HEPY CABANG JAWA TENGAH (2012)Effect of motivation on employee performance of commercial banks in Kenya: A case study of Kenya Commercial Bank in Migori County (2015)Manajemen Sumber Daya Manusia (2019)Influence of Compensation Procedural Fairness and Employee Engagement on Workforce Agility and Its Impact on Employee Performance (2023)Motivasi dan Lingkungan Kerja Untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan Hotel (2023)Alternative Ways of Assessing Model Fit (1992)Cutoff criteria for fit indexes in covariance structure analysis: Conventional criteria versus new alternatives (1999)Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktik (2006)The Influence Of Discipline, Leadership Style And Work Environment On Employee Performance Through Motivation At The Secretariat General Of The DPR RI (2023)The Influence of Leadership Development on Civil Servants Performance through Work Motivation (2023)Organizational Behaviour (2013)Kepemimpinan dalam manajemen (2015)MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (2017)Organizational behavior (2014)Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja (2018)Pengaruh Self Efficacy dan Perceived Organizational Support terhadap Kepuasan Kerja Pegawai (2022)PENGARUH KESEJAHTERAAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA UNIVERSITAS AGUNG PODOMORO (2023)KEPEMIMPINAN, KONDISI LINGKUNGAN PADA MOTIVASI KERJA DALAM PENCAPAIAN KINERJA PEGAWAI DINAS PMPTSP DI KOTA DEPOK (2024)EFFECT OF COMPENSATION AND JOB INSECURITY ON EMPLOYEE ENGAGEMENT (STUDY ON EMPLOYEE OF BUSINESS COMPETITION SUPERVISORY COMMISSION SECRETARIAT). (2017)Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi, Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai (2019)Analysis Supply Chain Management Factors in Lecturer’s Turnover Phenomenon (2020)ANALISIS PENGARUH KESELAMATAN, KESEHATAN, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN WORKSHOP (STUDI KASUS: PT XYZ) (2023)influence of work motivation and leadership style on employee performance in oil and gas companies in Palembang (2023)Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan Melalui Absensi Digital (2023)PENGARUH PELATIHAN KERJA, PROMOSI, KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP PRESTASI KERJA PERAWAT RSBP BATAM (2021)Can Life Satisfaction Become an Important Role in Increasing Employee Performance? A Case Study (2022)EMPLOYEE PERFORMANCE: The Effect Of Motivation And Job Satisfaction (2022)THE INFLUENCE OF JOB TRAINING AND CAREER DEVELOPMENT ON JOB SATISFACTION AND ITS IMPLICATIONS FOR PRODUCTIVITY (2023)Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Kinerja Pegawai dengan Mediasi Kepuasan Kerja pada Bappeda dan Brida Kabupaten Jembrana (2024)
this work references cited by second hop

References

  • 2020PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN63 cited
  • 2022FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA PEGAWAI: KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA (STUDI LITERATURE REVIEW MSDM)17 cited
  • 2021DETERMINASI KEPUASAN KERJA DAN KINERJA PEGAWAI: MOTIVASI, KOMUNIKASI, DAN GAYA KEPEMIMPINAN (LITERATURE REVIEW MANAJEMEN SUMBERDAYA MANUSIA)12 cited
  • 2022Analisis Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Pegawai dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel Intervening di Kantor Sekretariat Daerah Kabupaten Demak10 cited
  • 2021PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR SEKRETARIS DAERAH KABUPATEN MAPPI9 cited
  • 2023Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT. Syntronic Indonesia8 cited
  • 2022Kepuasan kerja memediasi pengaruh gaya kepemimpinan, budaya organisasi, dan motivasi terhadap kinerja karyawan Bank BTN kantor cabang Jakarta Kuningan7 cited
  • 2020DETERMINASI KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN MOTIVASI, GAYA KEPEMIMPINAN (SEBUAH LITERATUR REVIEW MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA)7 cited
  • 2021Analisis Peranan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Secara Langsung dan Melalui Motivasi dan Kepuasan Kerja4 cited
  • 2022ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, MOTIVASI KERJA, KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. MEGA BINTANG MAS INDONESIA MEDAN3 cited
  • 2021PENGARUH MOTIVASI KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KEADILAN ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN KERJA PEGAWAI PADA DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN KERINCI2 cited

Cited by

Only edges whose both ends are imported exist here. Widen the year window, or show the whole map. Back to the work

No citing works inside the corpus for this window.