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Résumé Nous défendons dans cet article une conceptualisation de l’entreprise comme communauté qui rompt avec le paradigme utilitariste. C’est dans sa capacité à créer du mieux, au travers du projet qui la fait exister, que l’entreprise peut contribuer à la fois au bien commun et à la réalisation personnelle des hommes qui la constituent. Cette vision invite à reconnaître la dimension intrinsèquement politique de toute entreprise, à théoriser de manière autre la gouvernance et finalement à reprendre la question de la démocratie en entreprise.
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