Les déterminants de la disposition envers la mobilité intra-organisationnelle : étude auprès d'une population d'ingénieurs

Karim Mignonac

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Job Satisfaction and Organizational Behavior Human Resource and Talent Management Organizational Management and Change

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References

1990The measurement and antecedents of affective, continuance and normative commitment to the organization 1991A three-component conceptualization of organizational commitment 1979The measurement of organizational commitment 1986Organizational commitment and psychological attachment: The effects of compliance, identification, and internalization on prosocial behavior.2000A Meta-Analysis of Antecedents and Correlates of Employee Turnover: Update, Moderator Tests, and Research Implications for the Next Millennium 1989Organizational commitment and job performance: It's the nature of the commitment that counts.1994The boundaryless career: A new perspective for organizational inquiry 1991Perceived fairness of employee drug testing as a predictor of employee attitudes and job performance.

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2012Implication et employabilité : un engagement réciproque entre salarié et employeur à construire

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