SZodixStudyAcademic Library
ShelvesOpen access
Study · an open academic library·Metadata from OpenAlex (CC0)·Shelves·OpenAlex metadata, de-duplicated
Pengaruh Motivasi Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pelni (persero) Cabang Makassar
13 references·0 citing·28 second hop
Pengaruh Motivasi Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pelni (persero) Cabang Makassar (2022)Pengaruh Motivasi Dan Beban Kerja Terhada…Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (2020)Pengaruh Motivasi dan Disipli…Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan (2019)Pengaruh Motivasi dan Disipli…Manajemen Sumber Daya Manusia (2019)Manajemen Sumber Daya ManusiaMetode Penelitian Kuantitatif (2018)Metode Penelitian KuantitatifManajemen Sumber Daya Manusia (2018)Manajemen Sumber Daya ManusiaMANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (2017)MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAANALISIS PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN OPERATOR PADA PT GIKEN PRECISION INDONESIA (2017)ANALISIS PENGARUH BEBAN KERJA…Perilaku Organisasi : Teori, aplikasi, dan kasus. (2014)Perilaku Organisasi : Teori, …Manajemen sumber daya manusia perusahaan (2013)Manajemen sumber daya manusia…Metode penelitian pendidikan ( pendekatan kuantitatif (2010)Metode penelitian pendidikan …Kinerja dan Pengembangan Kompetensi SDM (2009)Kinerja dan Pengembangan Komp…Metode Penelitian Pendidikan (Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D) (2008)Metode Penelitian Pendidikan …Manajemen Personalia dan Sumberdaya manusia (2000)Manajemen Personalia dan Sumb…Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan (2016)Pengaruh Komunikasi, Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Angkasa Pura II (Persero) Kantor Cabang Kualanamu (2020)ANALISA FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA PEGAWAI: KOMPETENSI, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA (PENELITIAN LITERATURE REVIEW MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA) (2022)Pengaruh Iklim Organisasi dan Motivasi terhadap Kinerja Pegawai melalui Organizational Citizenship Behavior (2023)Pengaruh Kompensasi Finansial, Gaya Kepemimpinan, dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada Perusahaan Manufaktur di Jawa Timur (2011)The Influence of Competence, Motivation, and Organisational Culture to High School Teacher Job Satisfaction and Performance (2014)PENGARUH DISIPLIN KERJA, MOTIVASI KERJA, ETOS KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI DI PT. INKO JAVA SEMARANG (2018)PENERAPAN PROBLEM BASED LEARNING DALAM UPAYA MENGEMBANGKAN KEMAMPUAN BERPIKIR KRITIS MAHASISWA (2014)Learning motivation and student achievement : description analysis and relationships both (2017)Kesulitan Pembelajaran Daring Matematika Pada Masa Pandemi COVID-19 di SMP Muslimin Cililin (2021)PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA SERTA KINERJA KARYAWAN PADA SUB SEKTOR INDUSTRI PENGOLAHAN KAYU SKALA MENENGAH DI JAWA TIMUR (2006)Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (2018)Pengaruh Motivasi, Disiplin, Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Angkasa Pura II (Persero) Kantor Cabang Kualanamu (2020)PENGARUH PENGGUNAAN VIDEO PEMBELAJARAN TERHADAP PENINGKATAN HASIL BELAJAR MAPEL IPA DI MIN KROYA CIREBON (2016)An Analysis of University Students’ Perspective On Online Learning in The Midst of Covid-19 Pandemic (2020)Metode Penelitian Kualitatif Studi Pustaka (2022)Pengaruh Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan WFO Masa Pandemi (2020)Perilaku dan Budaya Organisasi (2022)THE EFFECT OF COMPETENCE AND COMPENSATION TO MOTIVATION OF EMPLOYEES AND ITS IMPACT ON EMPLOYEE PERFORMANCE IN THE PERSONNEL AND TRAINING BOARD OF KARAWANG REGENCY (2018)PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA YANG DIMEDIASI OLEH MOTIVASI KERJA KARYAWAN ROCKY PLAZA HOTEL PADANG (2019)PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (2021)Influence of Leadership, Organizational Culture, Work Motivation, and Job Satisfaction of Performance Principles of Senior High School in Medan City (2019)Analisis Kecurangan pada Pengelolaan Dana Desa dalam Perspektif Fraud Hexagon (2020)Pengaruh Motivasi, Gaya Kepemimpinan Transformasional Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Studi Pada PT. Champion Kurnia Djaja Technologies (2020)ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA ANGGOTA DITLANTAS KEPOLISIAN DAERAH NTT (2021)Pengaruh Pembelajaran Daring terhadap Minat Belajar Siswa pada Masa COVID 19 (2020)Effectivity of interactive multimedia with theocentric approach to the analytical thinking skills of elementary school students in science learning (2021)Penelitian Tindakan Kelas (2022)
this work references cited by second hop

References

  • 2018Metode Penelitian Kuantitatif7,810 cited
  • 2010Metode penelitian pendidikan ( pendekatan kuantitatif6,972 cited
  • 2013Manajemen sumber daya manusia perusahaan4,270 cited
  • 2008Metode Penelitian Pendidikan (Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D)3,911 cited
  • 2000Manajemen Personalia dan Sumberdaya manusia3,390 cited
  • 2019Manajemen Sumber Daya Manusia1,334 cited
  • 2017MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA1,211 cited
  • 2018Manajemen Sumber Daya Manusia322 cited
  • 2009Kinerja dan Pengembangan Kompetensi SDM296 cited
  • 2020Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan142 cited
  • 2017ANALISIS PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN OPERATOR PADA PT GIKEN PRECISION INDONESIA127 cited
  • 2014Perilaku Organisasi : Teori, aplikasi, dan kasus.123 cited
  • 2019Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan93 cited

Cited by

No citing works inside the corpus for this window.

Only edges whose both ends are imported exist here. Widen the year window, or show the whole map. Back to the work