SZodixStudyAcademic Library
ShelvesOpen access
Study · an open academic library·Metadata from OpenAlex (CC0)·Shelves·OpenAlex metadata, de-duplicated
Pengaruh Dukungan Keluarga Dukungan Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan yang Dimediasi Budaya Kerja
14 references·0 citing·36 second hop
Pengaruh Dukungan Keluarga Dukungan Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan yang Dimediasi Budaya Kerja (2023)Pengaruh Dukungan Keluarga Dukungan Organ…Pengaruh Perceived Organizational Support, Self Efficacy dan Lingkungan Kerja terhadap Employee Engagement Karyawan PT. Pesona Arnos Beton (2021)Pengaruh Perceived Organizati…MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (2021)MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAManajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) (2021)Manajemen Sumber Daya Manusia…Pengaruh Persepsi Dukungan Organisasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Organizational Citizenship Behavior Melalui Kepuasan Kerja (2020)Pengaruh Persepsi Dukungan Or…PENGARUH DUKUNGAN REKAN KERJA DAN DUKUNGAN KELUARGA TERHADAP KINERJA DENGAN JOB EMBEDDEDNESS SEBAGAI PEMEDIASI PADA ANGGOTA KEPOLISIAN SATLANTAS POLRESTA BANDA ACEH (2020)PENGARUH DUKUNGAN REKAN KERJA…Pengaruh Dukungan Organisasi terhadap Kinerja Dimediasi oleh Keadilan Organisasi (2020)Pengaruh Dukungan Organisasi …The Impact of Work-Family Supportive Supervisors on Job Involvement and Job Satisfaction with Career Competencies as an Intervening Variable (2018)The Impact of Work-Family Sup…PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN KINERJA PEGAWAI (2018)PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI …Manajemen Sumber Daya Manusia: Kompensasi Tidak Langsung dan Lingkungan Kerja Fisik (2018)Manajemen Sumber Daya Manusia…PENGARUH ORGANIZATIONAL SUPPORT TERHADAP JOB SATISFACTION TENAGA EDUKATIP TETAP FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS TRISAKTI (2017)PENGARUH ORGANIZATIONAL SUPPO…Pengaruh Persepsi Dukungan Organisasi pada Perilaku Kewargaan Organsasional dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Intervening (2015)Pengaruh Persepsi Dukungan Or…Budaya organisasi dan peningkatan kinerja perusahaan (2006)Budaya organisasi dan peningk…Teori Budaya Organisasi (2005)Teori Budaya OrganisasiPERILAKU ORGANISASI organizational behavior (2005)PERILAKU ORGANISASI organizat…Affective, Continuance, and Normative Commitment to the Organization: A Meta-analysis of Antecedents, Correlates, and Consequences (2002)Perceived organizational support: A review of the literature. (2002)Analisis Dukungan Organisasional Persepsian Dan Employee Engagement Terhadap Kinerja Karyawan: Kepuasan Kerja Sebagai Pemediasi (2020)Dukungan Organisasi, Keadilan Organisasi dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Batanghari Barisan Padang (2022)MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (2022)Perceived Organizational Support and Performance: The Mediating Effect of Affective Values (2022)The impacts of perceived organizational support and psychological empowerment on job performance: The mediating effects of organizational citizenship behavior (2011)Determinants of employee engagement and their impact on employee performance (2014)The Effect of Work Environment on Job Satisfaction: Evidence from the Banking Sector in Ghana (2017)The Effect of Employee Engagement on Job Satisfaction through Affective Commitment at PT Ultra Medika Surabaya (2021)PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA DIMEDIASI OLEH MOTIVASI (2022)Testing the Relationship between Employee Engagement and Employee Performance: The Urgency of Self Efficacy and Organizational Justice as Predictors (2022)Pengaruh Dukungan Rekan Kerja Terhadap OCB Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Pemediasi Pada Karyawan Grage Jogja Hotel (2021)effect of perceived organizational support to employee's organizational commitment (2023)PERAN KEPUASAN KERJA PEGAWAI MEMEDIASI PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (STUDI PADA DINAS KOPERASI DAN UKM KABUPATEN GIANYAR) (2024)Pengaruh Perceived Organizational Support Terhadap Komitmen Afektif dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Pemediasi (2020)Public Relations and New Media in Employee Relations for Enhancing Employee’s Loyalty During the Pandemic (2021)HUBUNGAN PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT (POS) DAN WORK ENGAGEMENT TERHADAP JOB SATISFACTION (2022)Hubungan Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai Pada Lembaga Pendidikan Tinggi (2018)Pengaruh Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, dan Komitmen Organisasional terhadap Kinerja Karyawan: Studi pada Rumah Sakit Islam Banjarmasin (2019)Pengaruh Disiplin Kerja dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja ASN pada Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Provinsi Sumatera Barat (2020)Pengaruh Budaya Organisasi, Efikasi Diri, dan Kepuasan Kerja Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Kanwil Kementrian Agama Provinsi Kaltim (2012)PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN ADMINISTRASI UMUM PADA PT PLN (PERSERO) AREA BANDUNG (2018)PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PERTANIAN DAN PERKEBUNAN KABUPATEN BIMA (2020)Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Lingkungan Kerja Sebagai Variabel Moderasi (2020)Pengaruh disiplin kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan (2020)A REVIEW LITERATURE EMPLOYEE PERFORMANCE MODEL:LEADERSHIP STYLE, COMPENSATION AND WORK DISCIPLINE (2021)Pengaruh Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan (2018)MEMOTIVASI SISWA DAN SISWI SMK LETRIS INDONESIA DI DALAM MENENTUKAN PILIHAN UNTUK MELANJUTKAN PENDIDIKAN ATAU BEKERJA SETELAH LULUS SEKOLAH (2019)Perilaku dan Budaya Organisasi (2022)Pengaruh Organizational Citizenship Behaviour (OCB) Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Pt. Urchindize Cabang Madura) (2019)Pengaruh Kepribadian, Kecerdasan Emosional dan Kecerdasan Spiritual terhadap Kinerja Karyawan (2020)Analisis Budaya Organisasi Dalam Meningkatkan Prestasi Kerja Pegawai Administrasi UIN Datokarama Palu (2022)Korelasi Antara Proses Penilaian Prestasi Kerja dengan Kepuasan Kerja Karyawan pada PT. AMMI Bogor (2022)influence of financial compensation and job satisfaction on employee performance with work motivation as a variable intervening (2023)The Influence of K3 (Occupational Health and Safety), Training and Career Development on the Performance of PTPN IV Kebun Gunung Bayu Employees (2023)
this work references cited by second hop

References

  • 2021MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA1,105 cited
  • 2006Budaya organisasi dan peningkatan kinerja perusahaan519 cited
  • 2005PERILAKU ORGANISASI organizational behavior343 cited
  • 2018Manajemen Sumber Daya Manusia: Kompensasi Tidak Langsung dan Lingkungan Kerja Fisik159 cited
  • 2005Teori Budaya Organisasi131 cited
  • 2021Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM)55 cited
  • 2018PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN KINERJA PEGAWAI37 cited
  • 2021Pengaruh Perceived Organizational Support, Self Efficacy dan Lingkungan Kerja terhadap Employee Engagement Karyawan PT. Pesona Arnos Beton28 cited
  • 2017PENGARUH ORGANIZATIONAL SUPPORT TERHADAP JOB SATISFACTION TENAGA EDUKATIP TETAP FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS TRISAKTI17 cited
  • 2015Pengaruh Persepsi Dukungan Organisasi pada Perilaku Kewargaan Organsasional dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Intervening15 cited
  • 2020Pengaruh Persepsi Dukungan Organisasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Organizational Citizenship Behavior Melalui Kepuasan Kerja8 cited
  • 2020Pengaruh Dukungan Organisasi terhadap Kinerja Dimediasi oleh Keadilan Organisasi6 cited
  • 2018The Impact of Work-Family Supportive Supervisors on Job Involvement and Job Satisfaction with Career Competencies as an Intervening Variable5 cited
  • 2020PENGARUH DUKUNGAN REKAN KERJA DAN DUKUNGAN KELUARGA TERHADAP KINERJA DENGAN JOB EMBEDDEDNESS SEBAGAI PEMEDIASI PADA ANGGOTA KEPOLISIAN SATLANTAS POLRESTA BANDA ACEH

Only edges whose both ends are imported exist here. Widen the year window, or show the whole map. Back to the work

4 cited

Cited by

No citing works inside the corpus for this window.